職場苦惱：如何對待自己不喜歡的工作
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試問大多數職場人，現在的工作都是自己喜歡的嗎？很多人都是為了生活而工作，而不是為了自己的職場理想、人生價值觀而去工作。那么面對自己不喜歡而有不得不做的工作，該如何去面對呢？
為什么不喜歡?是因為自己根本就不知道喜歡什么，還是現階段有不同的需求，還是能力達不到。
無論是職場新人還是職場老人，很大一部分人都沒有做著自己喜歡的工作，因為只知道自己不喜歡什么，不知道自己喜歡什么。這樣的情況最苦惱，時間久了，對什么事情都消磨了激情，削弱了斗志。尋找自己的興趣其實有很多辦法，例如回想一下自己曾經做過什么事情，讓自己很有成就感，例如想想有沒有特別向往，或者讓你特別羨慕的工作。例如有沒有從小到大一直在堅持的事情，吃飯除外。不要考慮可行性，先把這些工作，事情梳理出來，然后再一個個的篩選，把實在不靠譜的刪掉。最后看看有沒有能讓你感興趣，又有能力做的事情。
人不同階段有不同的需求，有的階段需要鍛煉能力，有的階段需要尋找機會，有的階段需要賺錢養家，認清自己在不同階段的核心需求，接納現狀，再去尋找機會。
在工作中培養興趣，任何工作都會包含很多面，你喜歡或者不喜歡的也只是其中一部分而已。例如你的工作是游戲開發，你可能不喜歡編程敲代碼，但是你只喜歡玩游戲，那你就用自己的編程能力，去開發一款你喜歡的游戲，也許會成為創業明星呢。很多人不喜歡的是工作的過程，但不一定是不喜歡工作的結果。用結果導向去完成工作，往往帶來的是目標的驅動，而不是行為的驅動。我很喜歡爬山，怕到山頂可能會需要三四天，這個過程是非常痛苦的，但是當我站在山峰之巔的時候，成功的喜悅會讓全部的痛苦都煙消云散。突破自我，挑戰極限，自我成就都可以成為讓你興奮的點。
如果你現在做的工作不是你喜歡的，但是也不知道自己該做什么，那么就按部就班的做好本職工作，不要存在僥幸心理，插科打諢的上班，對自己不負責，也是對公司不負責。
